12月19日，焦缆公司组织召开党支部书记抓党建述职评议会。会议由公司党委书记、执行董事、总经理王灵农主持。公司党委委员，综合管理部、纪检工作部负责同志，各党支部书记、党风廉政监督员代表参加了会议；各党支部委员代表列席了评议会。
会上，6位党支部书记依次述职，各位评委根据述职情况和平时掌握的工作情况，认真填写了评议表进行评价打分。
王灵农在总结讲话时对各党支部一年来的工作给予了充分肯定。王灵农指出，一年来，公司党建各项工作进步明显，取得了较好的成效，“三会一课”、主题党日、组织生活会和民主评议党员等基础工作基本实现了“规范化”；党员积分化管理、标杆党支部、“党建+”等创新工作有了一定的基础；依托党建项目化、岗区队建设、劳模创新工作室等载体，融入中心抓党建成效明显，党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用有效发挥，党组织和党员在职工群众中的威信明显提高。王灵农强调，在肯定成绩的同时，我们也要正视自身的差距和不足，党支部班子合力未能有效发挥，存在个别党支部书记“唱独角戏”的现象；党支部理论学习缺乏针对性，学习教育效果不佳；党支部主题党日活动形式还比较单一，与本单位本部门实际工作和党员特点结合不紧密。王灵农要求各党支部：一是要在加强学习上下功夫，坚持干什么学什么、缺什么补什么，敢于担当、善于担当，把做好本职工作当成实现人生价值的舞台。二是要严肃党组织政治生活，在增强政治性、时代性、原则性、战斗力上下功夫，从最基础的“三会一课”抓起、严起，突出党性锻炼，突出思想交流，在经常、严肃、认真上见真章。三是要树立一切工作到支部的理念，以提升组织力为重点、突出政治功能，重视党支部教育管理党员、团结凝聚职工的主体作用，找准服务生产经营、凝聚党员职工的着力点，推进党建工作理念创新、机制创新和手段创新，让党支部在企业各项工作中“唱主角”，成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。四是要坚持融入中心、服务大局，树立正确的业绩观，不能满足于老一套、干工作习以为常，要着眼全局，树立系统观念，从公司和集团的整体利益出发考虑问题、分析问题。抓落实最能体现干部的能力，党员领导干部要善于抓未成之事，多做补短板的工作，从安全、质量、成本各方面问题着手，实打实的抓工作落实。五是要勇于直面矛盾问题，带头践行“一线工作法”，遇到问题不上交，把问题和矛盾化解在基层、解决在一线；尤其是送上门来的群众工作，要第一时间了解情况、第一时间回应关切、第一时间推动解决。